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工行抚州资溪支行把内控案防工作融入日常工作

发布时间:2015年10月09日| 作者:| 来源:| 点击数: |字体:    |    默认    |   

       为进一步加强化内控 该内容 由 中审 网 校 所属w ww. a uditcn. com案防工作力度,完善内控 该内容 由 中审 网 校 所属w ww. a uditcn. com案防管理机制,保障业务工作健康、快速发展,工行抚州资溪支行落实多项举措,把内控 该内容 由 中审 网 校 所属w ww. a uditcn. com案防工作融入日常工作。

  一、 领导重视,落实内控 该内容 由 中审 网 校 所属w ww. a uditcn. com案防责任。

  资溪支行为层层落实内控 该内容 由 中审 网 校 所属w ww. a uditcn. com案件责任,由支行行长与分管行长、分管部门经理层层组建监控小组,同时明确各级管理人员在内控 该内容 由 中审 网 校 所属w ww. a uditcn. com案防工作中的职责和责任,提高各级管理人员的履职意识,严格按照履职要求做好检查监督工作。通过层层传导工作压力,形成全员关心、参与内控 该内容 由 中审 网 校 所属w ww. a uditcn. com管理工作的良好氛围,真正做到肩上有压力,工作有动力,管理有活力。

  二、 加强员工动态管理,前移风险防范关口。

  做好行内员工行为动态管理是做好案件防控的基础条件,资溪支行掌握时机以员工行为动态管理系统的运行为契机,做好系统基础信息录入,全行员工人人签订了承诺书,并对照评价内容逐条逐项进行了自我评价及建议,各级管理人员对分管部门、专业的员工行为动态进行评价审核。同时,资溪支行行领导通过温馨交流、文体活动、婚丧嫁娶慰问等渠道,全面了解和掌握员工行为动态,一旦发现隐患,及早进行排除,为切实规范员工行为、防范各类风险和保证员工职业生涯提供保证。

  三、 加大风险事件管理力度,严格执行奖罚措施。

  资溪支行坚持把风险事件的管理作为内控 该内容 由 中审 网 校 所属w ww. a uditcn. com案防工作重点,严格执行支行确定的风险事件奖罚办法,同时定期组织对风险事件进行通报和分析,与风险事件责任人进行面对面诫勉谈话,帮助分析发生风险事件的原因,制定有效的防范措施,引导员工正确面对风险事件,变压力为动力,加强学习,规范操作,专心工作,互相监督,努力压降风险事件。(来源:中国金融网)

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